机构设置
乌海博物馆内设4个职能部门:
综合部
一、热爱本职、遵纪守法,坚守岗位,严格执行岗位责任制,努力完成任务。
二、督查各部门按时上下班,迟到、早退情况,及请假制度。
三、认真完成上传下达任务,协调处理好其它部门工作。
四、及时掌握各部门工作动态,如发现问题立即处理。
五、各部门申领办公用品要及时发放,并做好填表记录。
六、以主动、礼貌、热情的态度接待来客。
七、如果馆内开展大型活动,要负责媒体宣传工作。
八、收集学习资料,丰富各部门人员的知识面。
九、对馆内举办展览要提前考察调研,并负责展陈设计大纲的编导工作。
十、负责馆内的人事、养老、考核、信息报送、月报、工作总结等工作。
文保部
一、热爱本职工作,坚守岗位,严格执行岗位责任制。
二、不迟到、早退,不得擅自离岗。
三、爱护文物,千方百计确保文物不受损伤。
四、对基本建设和生产中发现文物等事件进行及时处理,重大事项及时报告上级文物行政部门。
五、做好辖区内文物流通经营场所的日常巡查和监管工作。
六、协助制定所管辖文物的维护、加固、修缮及迁移等项目方案。
七、加强对野外文物的保护,定期野外巡查。
八、组织文保人员要经常学习文物保护的法律法规,提高业务水平,宣传贯彻国家关于文物保护的法律、法规和政策。
九、不定期巡查展厅门窗、消防设备的完好情况。
十、负责配合基本建设的前期勘察、调查等相关事宜。
保管部
一、不迟到、早退,不得擅自离岗。
二、保管员应每周一次对文物库房进行全面检查,及时排除安全隐患。
三、保管员必须随时检查各自负责的展厅、展区,如发现展品丢失、损毁和其他异常情况,应当立即报告有关领导及时处理。
四、保管员应分工合作、密切配合,服从保管统一调动。
五、保管员要经常学习相关法律知识,严格遵守出入库制度。
六、保管员必须保持高度警惕,发扬“召之即来,来之能战”的作用,并以文明服务、爱岗敬业。
七、负责文物保护项目的前期申报工作。
八、严禁将文物化公为私,监守自盗。
九、严禁将国家收藏的文物出借给他人。
十、严禁将国家文物作为礼品赠送任何个人(包括上级领导)。
十一、对私人向文博单位出售的文物,严禁利用职权,为自己或亲友收购。
宣教部
一、热爱本职、遵纪守法,注重职业道德形象。
二、按时上下班、不迟到、早退,执行请假制度。
三、讲解员必须遵守作息时间,按时上班开门,闭馆后认真清查清查展厅内展柜及锁子是否完好,并及时锁好馆门。
四、责任人必须认真做好每日巡查工作。
五、仪表庄重大方,服装化妆不媚俗妖艳。
六、热情讲解,礼貌待客,用语文明,不得有言语和肢体上对游客的歧视。
七、按规定路线讲解,特殊情况下按特定路线讲解,不得漏讲、偷懒。
八、对博物馆陈列展品要充分了解,全面解说,适度发挥。对不同游客注重不同着重点。
九、对游客提出的各种问题要机智灵活地正确回答,但原则上应知之为知之,不知为不知。
十、对极少数游客可能发生的不礼貌言行,要冷静对待,理智应酬,必要时以适当方式告假领导解决。
十一、讲解员要相互尊重、和睦礼让、亲密配合,一般按排定次序轮流上岗,不得争抢、不推诿,特殊情况下由馆领导临时调整。
十二、讲解员要随时注意维护游客秩序,保护展品,保护一切公共财物。要以适当方式制止某些游客的种种不良行为。
十三、讲解员要加强学习、努力提高在博物馆、文物、历史学、文学、工艺美术等方面的知识。